[叶檀股市分析]战况升级！江浙三巨头的巅峰对决！

长三角又迎重磅消息！三大城市面临巅峰对决！

到底谁最吸引人？谁会取得最大利好？

三大城市摩拳擦掌，使出浑身解数，开启抢人大战！

这段时间，长三角新闻不断。

4月9日，最高部门发布关于构建更加完善的要素市场化配置体制机制的意见。

意见提出，深化户籍制度改革。推动超大、特大城市调整完善积分落户政策，探索推动在长三角、珠三角等城市群率先实现户籍准入年限同城化累计互认。放开放宽除个别超大城市外的城市落户限制，试行以经常居住地登记户口制度。

城市群同城化累计互认？

简单来说，就是在同一城市群的A城工作之后，又跑到B城工作。在B城落户过程中，可以把A城市的居住、缴纳社保情况考虑进去，降低积分落户的要求。

落户变容易了！换地方也不用从头再来了！

然而，长三角有积分落户政策的城市一共就四个：

上海、杭州、南京、苏州。

上海是超大城市，规格外，不参与。

也就是说，互认的其实就是杭州、南京、苏州这“江浙三巨头”了。

三者实力相仿，都是一等一高手。

面对人才资源，互殴一触即发！

先来看一下杭州的积分落户条件。

上图为部分积分落户条件，此外还有奖项荣誉、社会服务、投资纳税、科技创新等等积分加分项目和减分项目。

杭州市积分落户申请标准：130分以上。

简单看下，如果是一个硕士，年龄上和学历上加了30和70分，还不足够落户，差了30分，必须居住过或者得过奖励、做出过科研成果等等，分数才够，才能落户。

即使学历高，也没那么轻松，而相比较之下，南京就容易多了。

这是部分的积分条件，当然也有和上面杭州类似的其他条件。

南京的积分落户门槛是100分，也就是说，一个硕士，直接就可以在南京落户了。

当然这是有门槛的，在南京积分落户必须之前必须累计缴纳社保不少于24个月（当然其实这个是放松版了，以前是连续缴纳社保2年）。

只不过现在年限互认了，这一点直接可以忽略不计了。

最为重要的是，就在前几天，南京最新的人才政策出炉：

研究生及以上学历、45周岁以下本科学历人员（含留学回国人员、非全日制研究生），凭学历证书即可落户。40周岁以下大专学历人员，在南京就业参保半年即可落户。

另外根据去年3月1日出台《南京人才落户办法实施细则》，中级职称所有者，也是可以落户的。

这么一看，好像比积分还要简单。

南京的大门越发敞开了。

最后来看下地表最强地级市苏州，它相对来说比较特别，在积分落户上用的指标制。

拿基础的文化程度分来对比下。

大专（高职）为30分；本科60分，硕士为200分，博士为400分。

居住时间的话：在苏州市区连续居住时间每满1年加30分，最高分限300分。

分数不算难堆，比较头疼的是指标，分数达到了，也不一定能申请到，越高越好。

不过没关系，3月18日，苏州下发《市政府关于调整人才落户相关政策的通知》，包括具有全日制本科学历及学士学位以上人员即可申请落户等，2020年5月1日起执行。

苏州和南京一样，对待人才上，也放开了！

只是比较积分落户，我们就可以看出三个城市都有所侧重，南京侧重于缴纳社保，2年后才能申请。杭州比较侧重于各种奖励积分，需要有成绩才能来。苏州则各方面都有所侧重。

总得来说，相比较于南京和苏州，杭州算是比较难落户的。有学历还不够，还得有很好的能力，或者有特别高级的技能才能来

苏州和南京则优势明显，更侧重于给自己城市做贡献的人。

不过无论是南京还是苏州，全都在高学历人才上放松了要求，其他人才，年限互认的结果，使得争抢更加激烈了。

再说它俩本来就一直在争江苏省内一哥的位置。

没想到吧！俩同省的先互殴起来了！

那杭州是不是可以渔翁得利了呢？毕竟虽然光靠学历还不够，但是其实证书可以考，且杭州也支持你考，政府办事效率极高，出证快，其实也很方便。

然而可能并不会这样……

我们要注意，这个意见下发的目的，是为了加强区域之间的人才流动。

解读一下，我们可以窥见，除了超大城市（其实就是北上两地）外，由于生活和迁徙成本的降低，人才的流动会愈发平凡，户籍的意义会愈发淡化。

真正意义上的抢人，这也许是最后一次了。

这些个仅次于超大城市、却依旧被束缚在放松范畴内的特大城市们，可能也察觉到了这点，于是想趁着这个人才大战的末班车，提前再抢一波。

当然，我们说的，是城市之间的人力资本抢夺似乎已经接近尾声，但是要注意近期其他文件中也有提及都市圈和城市群的建设以及同城化。

或许，抢人只是换了个主体，只是规模，更加地难以想象！